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Chargé d'affaires Opérations CEE B2B expérimenté H/F

L'ENTREPRISE

Notre Client joue un rôle de mandataire entre les professionnels installateurs et les obligés et est spécialisée sur les secteurs tertiaires et résidentiels, elle occupe une position de leader sur le marché des Certificats d'économie d'Energie (CEE),

Cette société de distingue de ses concurrents notamment par le fait qu'elle peut s'appuyer sur un vaste réseau d'adhérents (artisans ou installateurs, experts dans la rénovation énergétique).
Mandataire CEE et certifiée ISO 9001, elle séduit et fidélise son réseau au moyen de services différenciants qui dépassent le périmètre unique de la valorisation et de la production des certificats d'Economie d'Energie (CEE) proposés par les autres mandataires ou délégataires, au travers de 3 promesses majeures à ses adhérents : le développement du business, des économies dans leurs achats, le partage d'expertises entre pairs.

Pour soutenir sa forte ambition de croissance sur le marché B2B, elle recrute un(e) Chargé(e) d'affaires Opérations CEE B2B expérimenté (marchés tertiaire et industriel) .

VOS MISSIONS

Rattaché(e) au Directeur de l'activité CEE, vous êtes le référent technique CEE B2B sur les opérations tertiaires et industrielles. Vous intervenez en amont des projets, en appui des partenaires, jusqu'à la valorisation finale et au dépôt
Pour remplir ces missions, vous travaillez en binôme avec un référent administratif CEE PRO (qui prendra notamment en charge la partie back-office : constitution du dossier, relances sur les pièces, contrôles qualité, ...), afin de vous concentrer sur les tâches à forte valeur ajoutée.

Vos principales responsabilités :
- Pré-analyser la faisabilité CEE des projets B2B (chauffage, éclairage, CVC, récupération de chaleur, isolation, etc.)
- Challenger les études techniques et les notes de dimensionnement (volumes CEE à la hausse ou à la baisse)
- Détecter et valider les gisements CEE, estimer les montants de primes mobilisables
- Accompagner à distance les partenaires installateurs dans la constitution de leurs dossiers (pièces, contrôles, conformité)
- Piloter le suivi des opérations jusqu'à la valorisation finale et au dépôt sur Emmy
- Assurer une veille réglementaire active sur le dispositif CEE et les fiches standardisée du secteur B2B (FOST) et anticiper les opportunités d'affaires liées aux évolutions règlementaires
- Réaliser un reporting de qualité en interne comme en externe
- Contribuer activement à la structuration des méthodes et des bonnes pratiques sur ce marché au sein de l'entreprise

Vous pourrez être amené à participer ponctuellement à des déplacements pour rencontrer les partenaires lors d'evénements ou de rendez-vous dédiés, partout en France.

Perspectives d'évolution à moyen terme, : Selon la bonne croissance de l'activité B2B, votre engagement et goût du management,  le poste pourra évoluer vers un poste de Responsable d'équipe Opérations CEE Pro, voire de Responsable de Marché CEE Pro à moyen terme.

VOTRE PROFIL

Issu(e) d'une formation technique (Mini BUT Technique, DUT, Master ou Ingénieur avec spécialisation en  Génie thermique/électrique, Fluides/énergies, ou équivalent.
Vous avez une expérience minimum de 3 à 5 ans dans le domaine des opérations CEE, dont une expérience impérative d'au moins 2 années sur l'activité CEE PRO, dans les bâtiments tertiaires ou industriels, ou éventuellement dans le domaine du résidentiel collectif (hors bailleurs sociaux).

Vous avez des compétences techniques avérées dans le dimensionnement et le suivi des opérations CEE liées aux sujets CVC et aux FOST tertiaires et industrielles liées (chauffage, ventilation, récupération de chaleur, isolation, ...)
Vous savez diagnostiquer, et traiter une anomalie, un dysfonctionnement, un risque et évaluer l'urgence d'une intervention interne et/ou externe.

Idéalement vous avez déjà accompagné des partenaires installateurs (suivi, conseil, échange), et savez communiquer auprès des différents interlocuteurs concernés, et  développer une relation de confiance dans la durée.

Les compétences particulièrement recherchées : 

  • Bonnes connaissances de la règlementation CEE sur le marché d'affaires (industrie, tertiaire, copropriétés),
  • Bonne capacité d'analyse de documents techniques (plans, note de dimensionnement, fiches techniques, etc...),
  • Expérience dans la compréhension et l'interprétation des FOST (Fiches d'Opérations Standardisées)
  • Maitrise de tout le processus de constitution des dossiers de financement CEE allant de l'évaluation des volumes jusqu'au dépôt PNCEE.
Les qualités indispensables pour ce poste : rigueur, curiosité intellectuelle, aisance relationnelle, orientation résultats.

Salaire attractif : Package jusqu'à 55 K€ (fixe + variable) en fonction du profil et de l'expérience.

Si ce challenge vous intéresse, merci de transmettre votre candidature à WYSE EXECUTIVE sous la référence P25111118 à recrutement@wyse-executive.com ou via TalentUp en répondant à cette annonce.

Chargé d'affaires Opérations CEE B2B expérimenté H/F
Wyse Executive - P25111118 - 02/12/2025 - CAEN (14)

VOS MISSIONS Rattaché(e) au Directeur de l'activité CEE, vous êtes le référent technique CEE B2B sur les opérations tertiaires et industrielles. Vous intervenez en amont des projets, en appui des partenaires, jusqu'à la valorisation finale et au dépôt.  Pour remplir ces missions, vous travaillez en binôme avec un référent administratif CEE PRO (qui prendra notamment en charge la partie back-office : constitution du dossier, relances sur les pièces, contrôles qualité, ...), afin de vous concentrer sur les tâches à forte valeur ajoutée. Vos principales responsabilités : - Pré-analyser la faisabilité CEE des projets B2B (chauffage, éclairage, CVC, récupération de chaleur, isolation, etc.) - Challenger les études techniques et les notes de dimensionnement (volumes CEE à la hausse ou à la baisse) - Détecter et valider les gisements CEE, estimer les montants de primes mobilisables - Accompagner à distance les partenaires installateurs dans la constitution de leurs dossiers (pièces, contrôles, conformité) - Piloter le suivi des opérations jusqu'à la valorisation finale et au dépôt sur Emmy - Assurer une veille réglementaire active sur le dispositif CEE et les fiches standardisée du secteur B2B (FOST) et anticiper les opportunités d'affaires liées aux évolutions règlementaires - Réaliser un reporting de qualité en interne comme en externe - Contribuer activement à la structuration des méthodes et des bonnes pratiques sur ce marché au sein de l'entreprise Vous pourrez être amené à participer ponctuellement à des déplacements pour rencontrer les partenaires lors d'evénements ou de rendez-vous dédiés, partout en France. Perspectives d'évolution à moyen terme, : Selon la bonne croissance de l'activité B2B, votre engagement et goût du management,  le poste pourra évoluer vers un poste de Responsable d'équipe Opérations CEE Pro, voire de Responsable de Marché CEE Pro à moyen terme.



Directeur de Centre d'affaires H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de cadres spécialistes et de dirigeants en France et à l'international, recrute en CDI pour son client un Directeur de Département ETI H/F basé à Bordeaux (33).

Acteur majeur du paysage bancaire français, jouant un rôle clé dans le développement économique des territoires qu'il couvre, notre client s'appuie sur un maillage territorial dense, une expertise éprouvée dans l'accompagnement des entreprises et une volonté forte de concilier proximité, performance et innovation. Il renforce sa Direction Entreprises en recrutant un(e) :
 
Directeur Centre d'Affaires H/F
CDI - Bordeaux (33)

 
Rattaché(e) à la Direction des Entreprises, vous avez la responsabilité du développement et de la performance du segment ETI sur votre territoire. Vous encadrez une équipe de Directeurs de Clientèle et pilotez la stratégie de conquête et de fidélisation.
 
Vos missions principales :

  • Manager, accompagner et développer une équipe de Directeurs de Clientèle ETI dans un contexte de transformation et de fort enjeu humain.
  • Définir et mettre en œuvre le plan d'action régional ETI, en lien avec les ambitions de conquête (nouvelles ETI, développement des flux, pénétration des offres expertes).
  • Accompagner la montée en puissance des nouvelles expertises : cash management, trade, syndication, ESG…
  • Contribuer à l'optimisation du PNB par la valorisation de l'offre globale : financements, haut de bilan, placements, commissions.
  • Veiller à l'équilibre Développement / Risque / Rentabilité, en animant une gouvernance efficace du portefeuille.
  • Piloter les négociations structurantes avec les clients et prospects en apportant une vision stratégique, en lien avec les expertises internes (financement, engagements, fonds, ingénierie…).
  • Accompagner les transformations liées aux outils et à l'organisation (intégration des futures offres Groupe, digitalisation…).
  • Représenter la banque auprès des acteurs économiques régionaux


De formation Bac+5 (école de commerce, école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'une quinzaine d'années dans la banque, dont au moins 10 sur la clientèle Corporate.
Votre parcours vous a permis de développer une vision fine des enjeux des ETI et de conduire des négociations de haut niveau, intégrant les dimensions risque, prix, analyse financière, structuration.
Doté(e) d'un leadership reconnu, vous savez incarner une stratégie, représenter votre établissement auprès des acteurs économiques, et accompagner le changement. Vous combinez esprit de conquête, hauteur de vue, exigence commerciale et capacité d'écoute.
Une expérience managériale dans un environnement commercial est indispensable. Une trajectoire variée au sein de l'univers bancaire (analyse, engagements, direction commerciale…) est un atout certain pour réussir dans ce poste aux multiples enjeux.

Cette offre de Directeur de Département ETI H/F correspond à votre recherche et à votre profil ? Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL
ASSOCIATES Consulting & Search, sous la référence Vb16034L en déposant votre dossier sur notre site www.talentup.com ou de l'envoyer par email à Vb16034L@talentup.net

Directeur de Centre d'affaires H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vb16034L - 18/09/2025 - Bordeaux

Acteur majeur du paysage bancaire français, jouant un rôle clé dans le développement économique des territoires qu'il couvre, notre client s'appuie sur un maillage territorial dense, une expertise éprouvée dans l'accompagnement des entreprises et une volonté forte de concilier proximité, performance et innovation. Il renforce sa Direction Entreprises en recrutant un(e) :   Directeur Centre d'Affaires H/F CDI - Bordeaux (33)   Rattaché(e) à la Direction des Entreprises, vous avez la responsabilité du développement et de la performance du segment ETI sur votre territoire. Vous encadrez une équipe de Directeurs de Clientèle et pilotez la stratégie de conquête et de fidélisation.   Vos missions principales : Manager, accompagner et développer une équipe de Directeurs de Clientèle ETI dans un contexte de transformation et de fort enjeu humain. Définir et mettre en œuvre le plan d'action régional ETI, en lien avec les ambitions de conquête (nouvelles ETI, développement des flux, pénétration des offres expertes). Accompagner la montée en puissance des nouvelles expertises : cash management, trade, syndication, ESG… Contribuer à l'optimisation du PNB par la valorisation de l'offre globale : financements, haut de bilan, placements, commissions. Veiller à l'équilibre Développement / Risque / Rentabilité, en animant une gouvernance efficace du portefeuille. Piloter les négociations structurantes avec les clients et prospects en apportant une vision stratégique, en lien avec les expertises internes (financement, engagements, fonds, ingénierie…). Accompagner les transformations liées aux outils et à l'organisation (intégration des futures offres Groupe, digitalisation…). Représenter la banque auprès des acteurs économiques régionaux



Responsable Communication H/F

VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, référence dans le recrutement de profils experts, commerciaux et dirigeants en France et à l'international, recrute pour son client un(e) Responsable Communication H/F basé à proximité de Nîmes (30).  

Notre client est une Maison de vins familiale incontournable de la Vallée du Rhône (production bio issue de leur vignoble et du négoce). Doté de marques fortes, il s'est principalement développé à l'export. Animé par des valeurs environnementales (agriculture régénérative) et sociales marquées, l'Entreprise a su par ailleurs se doter de moyens techniques de gestion et de pilotage modernes. Nous recrutons, pour accompagner leur développement et renforcer leur notoriété, un(e) :

Responsable Communication H/F
Basé à proximité de Nîmes (30)


Rattaché(e) au Directeur Communication & Marketing, vous pilotez et déployez la stratégie de communication interne et externe dans le respect de l'identité de la Maison et de ses ambitions. Vos responsabilités principales couvrent la/le/les :

  • Communication Digital et Community Management : Déployer la stratégie digitale (sites web, réseaux sociaux, SEO, campagnes), créer et transmettre des contenus engageants (storytelling, images, vidéos), analyser les performances et assurer une veille concurrentielle.
  • Relations Presse : Définir et mettre en œuvre les stratégies presse et influenceurs, organiser les visites au Domaine (presse et prescripteurs) et les envois d'échantillons, répondre aux sollicitations et entretenir des relations étroites avec les syndicats d'appellation et de l'interprofession.
  • Relations BtoC : En lien avec les équipes commerciales, développer les outils de prospection et de fidélisation (Club Privé, Fondation, caveau, jeux-concours), concevoir et animer des événements (portes ouvertes, partenariats, salons) et mesurer leur impact sur la notoriété et l'image
  • Trade Marketing & Outils d'aide à la vente : Concevoir et superviser les supports de communication (PLV, brochures, pressbooks, tarifs), mettre à disposition et actualiser les outils commerciaux, accompagner les équipes dans l'organisation des salons et garantir une communication alignée avec notre stratégie de marques, claire, cohérente et impactante.
  • L'analyse des retombées des actions déployées.


Votre profil / vos atouts :
  • Expérience réussie dans une fonction similaire (Responsable communication, Chargé(e) de Communication, Consultant(e), , idéalement acquise dans le secteur des vins, spiritueux ou produits premium.
  • Créativité, rigueur et sens de l'organisation,
  • Engagement, capacité à fédérer en interne et à représenter la marque à l'externe.
  • Exigence, exemplarité, esprit d'équipe.


Afin d'étudier votre candidature avec attention, nous vous remercions de l'adresser à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, en déposant votre dossier sous la référence Vm16049D sur notre site www.talentup.com ou par email à Vm16049D@talentup.net

Responsable Communication H/F
Vidal Associates Consulting And Search - Vm16049D - 20/10/2025 - Proximité de Nîmes

Notre client est une Maison de vins familiale incontournable de la Vallée du Rhône (production bio issue de leur vignoble et du négoce). Doté de marques fortes, il s'est principalement développé à l'export. Animé par des valeurs environnementales (agriculture régénérative) et sociales marquées, l'Entreprise a su par ailleurs se doter de moyens techniques de gestion et de pilotage modernes. Nous recrutons, pour accompagner leur développement et renforcer leur notoriété, un(e) : Responsable Communication H/F Basé à proximité de Nîmes (30) Rattaché(e) au Directeur Communication & Marketing, vous pilotez et déployez la stratégie de communication interne et externe dans le respect de l'identité de la Maison et de ses ambitions. Vos responsabilités principales couvrent la/le/les : Communication Digital et Community Management : Déployer la stratégie digitale (sites web, réseaux sociaux, SEO, campagnes), créer et transmettre des contenus engageants (storytelling, images, vidéos), analyser les performances et assurer une veille concurrentielle. Relations Presse : Définir et mettre en œuvre les stratégies presse et influenceurs, organiser les visites au Domaine (presse et prescripteurs) et les envois d'échantillons, répondre aux sollicitations et entretenir des relations étroites avec les syndicats d'appellation et de l'interprofession. Relations BtoC : En lien avec les équipes commerciales, développer les outils de prospection et de fidélisation (Club Privé, Fondation, caveau, jeux-concours), concevoir et animer des événements (portes ouvertes, partenariats, salons) et mesurer leur impact sur la notoriété et l'image Trade Marketing & Outils d'aide à la vente : Concevoir et superviser les supports de communication (PLV, brochures, pressbooks, tarifs), mettre à disposition et actualiser les outils commerciaux, accompagner les équipes dans l'organisation des salons et garantir une communication alignée avec notre stratégie de marques, claire, cohérente et impactante. L'analyse des retombées des actions déployées.